PRÉSENTATION
Le GIE TALDEA permet de mutualiser des compétences et des ressources humaines de haut niveau (ingénieur informatique, expert-comptable…) et très expérimentées sur les métiers du transport et de la logistique (droit social, règlementation transport, assurances…).
La volonté de l’organisation est d’enrichir en permanence ses compétences, de continuer à créer des leviers de performance pour ses membres et de rester en veille sur les axes de développement (internes et externes).
En quête de performance globale
La performance globale est dopée par les performances individuelles qui ont elles-mêmes le soutien des autres entités
Indépendance
Toutes les sociétés sont indépendantes juridiquement
Culture d’entreprise
Chacune des sociétés a sa propre culture d’entreprise et son histoire
Adaptation des marchés
Les sociétés occupent toutes un positionnement précis et différent
NOTRE MISSION
ACCOMPAGNER LE DÉVELOPPEMENT DE NOS MEMBRES
Le groupement au service de ses membres
Développement d’activité :
Le GIE est au service de ses membres, il se nourrit de leur activité mais il nourrit l’ensemble de l’organisation, ce qui profite in fine à chaque membre.
Enrichissement permanent :
La volonté de l’organisation est d’enrichir en permanence ses compétences, de continuer à créer des leviers de performance pour ses membres et de rester en veille sur les axes de développement.
AUJOURD’HUI,
Un groupement de plus de 400 personnes qui ne cesse d’évoluer pour s’adapter à l’évolution de son marché mais également pour s’adapter à l’évolution et aux besoins de ses membres.
Depuis sa création en 2015, nous avons pour but de toujours anticiper et de mettre en place des actions pour se préparer au mieux aux enjeux de demain à travers la mise en place de plan d’actions et d’objectifs spécifiques.
Sociétés membres
Collaborateurs
C.A. Cumulé
Véhicules